職場定着率100％
自分の適性や望みに合った就職先の選定と、無理のない働き方で、就職6か月後の職場定着率はなんと100％を達成（令和5年度実績）。
就労移行支援わいYOUほーぷ
Point
わたしらしく働くを叶える
わたしが望む生活を大切にしながら、わたしらしく働ける仕事をみつける。
通院中でも障害があっても「はたらきたい」を叶えるために
一人ひとりに寄り添ったサポートを提供します。
就職支援実績
企業実習実績20社以上
あんな会社で、こんな仕事をしてみたい。
気になる企業に職場見学、体験、実習を通じて着実に自分の進路を決めていきます。
就職支援実績14年以上
豊富な経験や実績に基づき、あなただけのオリジナルプランに沿って一人ひとりきめ細やかな支援を提供しています。
Q.１
就労移行支援ってどんなサービス？
就労移行支援は、障害者総合支援法に定められている障害福祉サービスのなかの1つです。
「就活がうまくいかない」「仕事が続かない」「生活リズムや体調が安定しない」など、仕事に対する不安や悩みを持つ障がいのある方に、
自分にあった一般企業への就職を目指してサポートするサービスです。
Q.２
どんな人が利用しているの？
わいYOUほーぷの就労移行支援では、特に精神障害、発達障害をお持ちの方に特化した支援を行っています。
休職中の方の復職支援（リワーク）や、就労未経験、大学・専門・高校等の卒業年次の方の就労支援も対応しています。
Q.３
どんなスタッフがいるの？
障がいをもつ方の就労支援実績が豊富なスタッフが、個々の課題やニーズに合わせた支援を提供しています。
わいYOUほーぷには、精神保健福祉士や社会福祉士、看護師や公認心理師といった資格を有する専門家も在籍しています。
SUPPORT3つの特徴
自分らしさの発見プログラム
わたしらしさってなんだろう？
職業適性検査や性格検査、カウンセリング、各種講座などの豊富なプログラムを通して、わたしらしく働ける条件を発見していきます。
企業見学・職場体験
どんな職場や仕事が向いているか、実際に企業に出向いて自分にあった仕事を発見します。
希望する企業が見つかったら、面接に必要な準備をサポートしていきます。
企業連携・面接同行
必要に応じて面接に同行し、企業面接のサポートを行います。また、就職先とのミスマッチを未然に防ぐため、雇用前提実習からスタートできるように企業との調整も可能です。
はたらく土台作り
施設内サポート
Point1
はたらくからだづくり
体調と生活リズムの安定を目指しながら、まずは「毎日決まった時間に出社できる」という習慣を身につけます。
適度な運動や活動をとおして、はたらくための体力向上を目指します。
無理のない通所ペース
まずは「週3日から」「午前だけ」のように、無理のない通所ペースからスタート。
段階的に滞在時間を延ばして、少しずつリズムを整えましょう。
個別面談・カウンセリング
日々の体調やこころの不調についてご相談ください。
望む生活に近づいていけるようサポートしていきます。
プロが作るできたてランチ
専門店が提供する美味しいランチ。
おなかもこころも満たして、はたらく活力を高めていきます。
Point2
ビジネススキルの向上
仕事に必要な知識やマナー、報連相など、はたらくために必要なスキルを身につけて行きます。
自分の強みや特徴を理解し、企業への配慮事項を明確にしていきます。
ビジネスマナープログラム
挨拶や言葉遣いといった接遇マナー、報連相などは、はたらくうえでとても必要なスキルです。知識で学び、実践していくことでビジネスマナーを習得していきます。
スキルアップ
内職や軽作業、事務業務などをとおして、作業スキルの確認や向上をめざします。
めざす仕事内容に役立つスキルトレーニングを提供いたします。
自己分析
職業適性検査や性格検査などをもちいて、客観的に自分を見つめていきます。自分の強みや特徴を理解して、企業に配慮してほしいことを明確にしていきます。
Point3
コミュニケーションスキルの向上
はたらくうえで欠かせないのが人との関わり。良好な人間関係を築くために必要なポイントを学んでいきます。
批判や否定のない安全安心な環境のなかで実践に臨み、自信に変えていきます。
良好な人間関係の作り方
選択理論心理学を基に、自己肯定感の高め方や良好な人間関係の築き方を学んでいきます。
上手な気持ちの伝え方
相手を尊重しながら、自分の意見や要望を上手に伝える方法を学び、習得していきます。
ストレスマネジメント
感情のコントロールや自分にあったリフレッシュ方法を発見しながら、安定した心を目指します。
Point4
カフェレスト～ちるほーぷ～
建物の1階には、地域に開かれた“カフェレスト～ちるほーぷ～”があります。
飲食店でのホールやキッチン、商品開発や広報などの職場体験も可能です。
スタイリッシュな玄関
本場のインドネパール料理
こころ温まるひとときの提供
Point5
就職後も手厚いフォロー
就職してから6か月間は、月1回以上スタッフが企業訪問し、働きやすい環境づくりの提案や困りごとなどの相談対応を手厚くサポート。
就職後も長く働けるためのサポートが継続されるため安心です。
就労定着支援わいYOUほーぷ
Point
無理なく安定して仕事を続ける
働き続けるからこそ生じる不安や悩み
安定して長く仕事を続けるために
一緒に解決し、さらなる職場定着を支援します。
定期面談
月に1回以上のペースで、職場訪問や施設内での個人面談、電話連絡を行います。悩みや不安に対して、一緒に解決策を考えたり、メンタルサポートを行います。
企業との連携
仕事で抱える悩みや不安は職場環境に配慮をもらうことで解決できる場合もあります。企業と連携しながら安心して働ける環境づくりをサポートします。
心理カウンセリング
働くうえで安定した生活と心は基盤となります。仕事だけでなく、プライベートでの悩みや問題に対し、こころの専門家によるカウンセリングを受けることも可能です。